دليلك الشامل لمعرفة أنواع شركات الأشخاص في السعودية 2026

تُعد شركات الأشخاص من أهم أنواع الشركات في السعودية وأكثرها استخدامًا في الأنشطة التجارية والمهنية التي تعتمد على الثقة المباشرة بين الشركاء. وقد نظم نظام الشركات السعودي الجديد هذا النوع من الشركات بصورة أكثر مرونة بما يتناسب مع التطورات الاقتصادية والاستثمارية التي تشهدها المملكة ضمن رؤية السعودية 2030، مما ساهم في تسهيل تأسيس الشركات وتنظيم العلاقات التجارية بين الشركاء بطريقة أكثر وضوحًا واحترافية.

ويبحث الكثير من المستثمرين ورواد الأعمال عن أنواع شركات الأشخاص وأبرز خصائصها والفروقات بينها وبين باقي أنواع الشركات في النظام السعودي الجديد، خاصة أن اختيار الشكل القانوني المناسب للشركة يؤثر بشكل مباشر على المسؤولية القانونية والإدارة والتمويل واستقرار النشاط التجاري مستقبلًا.

وتتميز شركات الأشخاص بأنها تقوم بصورة أساسية على الاعتبار الشخصي والثقة المتبادلة بين الشركاء، حيث تلعب شخصية الشريك دورًا محوريًا في تأسيس الشركة واستمرارها، وهو ما يجعل هذا النوع من الشركات مناسبًا للمشاريع العائلية والشراكات المهنية والتجارية التي تتطلب تعاونًا مباشرًا بين الأطراف.

وفي هذا الدليل من شركة ميزان القانونية نستعرض مفهوم شركات الأشخاص، وأنواعها في السعودية، وخصائصها، وشروط وإجراءات تأسيسها، بالإضافة إلى توضيح الفروقات بينها وبين شركات الأموال والشركات المختلطة، مع شرح أبرز المميزات والعيوب وفق أحكام قانون شركات الأشخاص ونظام الشركات السعودي الجديد.

مفهوم شركات الأشخاص

يقصد بـ شركات الأشخاص أنها الشركات التي تعتمد بصورة رئيسية على شخصية الشركاء والثقة المتبادلة بينهم، وتتنوع أنواع شركات الأشخاص في النظام السعودي وفق طبيعة المسؤولية القانونية والعلاقة بين الشركاء، بحيث يكون لكل شريك دور أساسي في تكوين الشركة وإدارتها واستمرارها.

ويظهر مفهوم شركات الأشخاص بوضوح في الأنظمة التجارية السعودية، حيث يركز نظام الشركات السعودي الجديد على تنظيم العلاقة بين الشركاء وتحديد مسؤولياتهم القانونية وآلية الإدارة والتصرف في الحصص. ويُعد هذا النوع من الشركات من أقدم الأشكال القانونية المعروفة في الأنشطة التجارية، ولا يزال مستخدمًا بشكل واسع داخل المملكة العربية السعودية خاصة في المشاريع الصغيرة والمتوسطة.

ومن أهم ما يميز شركات الأشخاص أن بعض الشركاء يتحملون مسؤولية شخصية وتضامنية عن ديون الشركة والتزاماتها، ما يعني إمكانية الرجوع على أموالهم الخاصة لسداد ديون الشركة في حال تعثرها. ورغم أن هذه المسؤولية قد تبدو مخاطرة قانونية، إلا أنها تمنح الشركة مستوى عاليًا من المصداقية والثقة أمام العملاء والدائنين.

كما تتميز شركات الأشخاص بسهولة الإدارة نسبيًا مقارنة ببعض أنواع الشركات الأخرى، حيث يشارك الشركاء عادة بصورة مباشرة في اتخاذ القرارات وإدارة النشاط التجاري، دون الحاجة إلى هياكل إدارية معقدة أو مجالس إدارة موسعة.

ويُستخدم هذا النوع من الشركات غالبًا في:

• المشاريع العائلية.
• الشركات المهنية.
• الأنشطة التجارية الصغيرة والمتوسطة.
• الشراكات القائمة على الخبرة والثقة المتبادلة.

ولأن قانون شركات الأشخاص يتضمن العديد من الجوانب القانونية الدقيقة المتعلقة بالمسؤولية والإدارة والتصفية، فإن تأسيس هذا النوع من الشركات يحتاج إلى إعداد قانوني احترافي يضمن حماية حقوق الشركاء وتنظيم العلاقة بينهم بشكل واضح.

أنواع شركات الأشخاص في السعودية

حدد نظام الشركات السعودي الجديد نوعين رئيسيين ضمن أنواع شركات الأشخاص في السعودية، وهما شركة التضامن وشركة التوصية البسيطة، ويختلف كل نوع من حيث طبيعة الشركاء والمسؤولية القانونية وآلية الإدارة، إلا أنهما يشتركان في الاعتماد على الثقة والاعتبار الشخصي بين الشركاء.

شركة التضامن

تُعد شركة التضامن من أشهر أنواع شركات الأشخاص في السعودية، وهي شركة تتكون من شريكين أو أكثر يكونون مسؤولين مسؤولية شخصية وتضامنية عن جميع التزامات الشركة وديونها.

ويكتسب جميع الشركاء في شركة التضامن صفة التاجر، كما يحق لهم المشاركة في إدارة الشركة واتخاذ القرارات المتعلقة بالنشاط التجاري، ما لم ينص عقد التأسيس على تعيين مدير محدد لإدارة الشركة.

ومن أبرز مزايا شركة التضامن:

• سهولة التأسيس.
• المرونة الإدارية.
• سرعة اتخاذ القرار.
• ارتفاع مستوى الثقة لدى العملاء.

أما أبرز عيوبها:

• المسؤولية الشخصية غير المحدودة.
• تأثر الشركة بخروج أو وفاة أحد الشركاء.
• صعوبة التوسع أحيانًا.

شركة التوصية البسيطة

تُصنف شركة التوصية البسيطة ضمن  أبرز أنواع شركات الأشخاص في النظام السعودي الجديد، إذ تجمع بين الاعتبار الشخصي بين الشركاء وبعض السمات المرتبطة بشركات الأموال.

وتضم نوعين من الشركاء:

• شركاء متضامنون يتحملون المسؤولية الكاملة.
• شركاء موصون تكون مسؤوليتهم محدودة بقدر حصصهم.

ولا يحق للشريك الموصي التدخل في الإدارة الخارجية للشركة، وإلا قد يتحمل المسؤولية القانونية كشريك متضامن.

ويُستخدم هذا النوع غالبًا عندما يحتاج المشروع إلى ممولين أو مستثمرين دون إشراكهم في الإدارة اليومية للنشاط.

تحديث جوهري: الشركات المهنية وشركة المحاصة

عند الحديث عن أنواع الشركات، يجب الانتباه لنقطتين في غاية الأهمية أقرّهما النظام الجديد:

1. الشركات المهنية في السعودية: من الإضافات الجوهرية في النظام الجديد أنه أتاح للمهنيين (كالمحامين، المهندسين، والأطباء) تأسيس شركات مهنية تتخذ شكل “شركة تضامن” أو “شركة توصية بسيطة”، مما يمنح أصحاب المهن الحرة هيكلاً قانونياً منظماً لممارسة أعمالهم.
2. شركة المحاصة: لم يعد النظام الجديد يدرجها ككيان يتمتع بشخصية اعتبارية (سجل تجاري)، بل تُنظم الآن كـ “عقود مشاركة” مستترة، مما يجعل التحول لشركة التضامن خياراً أكثر أماناً للراغبين في الظهور الرسمي.

جدول الفرق بين أنواع شركات الأشخاص

خصائص شركات الأشخاص

تتميز أنواع شركات الأشخاص بمجموعة من الخصائص القانونية التي تجعلها مختلفة عن باقي أنواع الشركات في السعودية، وأبرز هذه الخصائص أنها تعتمد بصورة كبيرة على الاعتبار الشخصي والثقة المتبادلة بين الشركاء.

ومن أهم خصائص شركات الأشخاص أن شخصية الشريك تُعد عنصرًا أساسيًا في تكوين الشركة، لذلك فإن انتقال الحصص أو دخول شركاء جدد يخضع غالبًا لموافقة باقي الشركاء.

كما تتميز هذه الشركات بالمسؤولية الشخصية والتضامنية لبعض الشركاء، وهو ما يعني أن الشريك قد يكون مسؤولًا عن ديون الشركة في أمواله الخاصة.

ومن الخصائص المهمة أيضًا:

• الإدارة المباشرة من قبل الشركاء.
• سهولة الإجراءات الإدارية.
• محدودية التوسع مقارنة بشركات الأموال.
• تأثر الشركة بوفاة أو انسحاب أحد الشركاء.
• ارتفاع مستوى الثقة بين الشركاء والعملاء.

وتجعل هذه الخصائص شركات الأشخاص مناسبة للأنشطة التي تعتمد على التعاون المباشر والخبرة الشخصية، مثل الشركات المهنية والمشاريع العائلية.

شروط تأسيس شركات الأشخاص

يتطلب تأسيس شركات الأشخاص في السعودية استيفاء عدد من الشروط النظامية التي نص عليها نظام الشركات السعودي الجديد، مع مراعاة الاختلافات القانونية بين أنواع شركات الأشخاص من حيث المسؤولية والإدارة وطبيعة الشراكة.

ومن أبرز شروط تأسيس شركات الأشخاص:

• وجود شريكين أو أكثر بحسب نوع الشركة.
• توافر الأهلية القانونية للشركاء.
• إعداد عقد تأسيس يتضمن جميع البيانات الأساسية.
• تحديد النشاط التجاري بصورة واضحة.
• تحديد رأس المال ونسب الشراكة.
• توثيق عقد التأسيس رسميًا.
• استخراج السجل التجاري.

كما يجب أن يتضمن عقد التأسيس:

• طريقة الإدارة.
• آلية توزيع الأرباح والخسائر.
• صلاحيات المدير.
• شروط التنازل عن الحصص.
• آلية فض النزاعات والتصفية.

ويُعد عقد التأسيس من أهم الوثائق القانونية في شركات الأشخاص، لأنه ينظم العلاقة بين الشركاء ويقلل من النزاعات المستقبلية.

إجراءات تأسيس شركة الأشخاص في السعودية

تمر عملية تأسيس شركة الأشخاص في السعودية بعدة إجراءات قانونية وإدارية تهدف إلى منح الشركة الشخصية الاعتبارية وتمكينها من مزاولة النشاط التجاري بصورة نظامية، وتختلف بعض المتطلبات بحسب أنواع شركات الأشخاص وطبيعة النشاط التجاري وعدد الشركاء. لذلك يحرص نظام الشركات السعودي الجديد على تنظيم خطوات التأسيس بصورة واضحة لحماية حقوق الشركاء وضمان سلامة الإجراءات القانونية.

وتشمل إجراءات تأسيس شركة الأشخاص في السعودية ما يلي:

• تحديد نوع الشركة المناسب.
• الاتفاق بين الشركاء على بنود عقد التأسيس.
• حجز الاسم التجاري.
• توثيق عقد التأسيس إلكترونيًا.
• استخراج السجل التجاري.
• التسجيل لدى الجهات الحكومية المختصة.
• إصدار التراخيص اللازمة للنشاط.

كما يجب التسجيل لدى بعض الجهات الرسمية، ومنها:

• هيئة الزكاة والضريبة والجمارك.
• المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
• الغرفة التجارية.
• منصة قوى.

ويُنصح بالاستعانة بـ محامي تأسيس شركات متخصص أثناء تأسيس شركات الأشخاص لضمان سلامة الإجراءات القانونية وصياغة عقد تأسيس يحفظ حقوق جميع الشركاء ويقلل من النزاعات المستقبلية.

الأوراق المطلوبة لتأسيس شركات الأشخاص
تشمل الأوراق المطلوبة لتأسيس شركات الأشخاص في السعودية ما يلي:

• الهوية الوطنية أو الإقامة.
• بيانات الشركاء.
• الاسم التجاري.
• عقد التأسيس.
• إثبات مقر الشركة.
• تحديد النشاط التجاري.
• التراخيص اللازمة لبعض الأنشطة.

وقد تتطلب بعض الأنشطة مستندات إضافية بحسب طبيعة النشاط أو جنسية الشركاء.

الفرق بين شركات الأشخاص وشركات الأموال؟

يتمثل الفرق الرئيسي بين شركات الأشخاص وشركات الأموال في الأساس القانوني الذي تقوم عليه كل شركة، حيث تعتمد أنواع شركات الأشخاص بصورة أساسية على شخصية الشركاء والثقة المتبادلة بينهم، بينما تقوم شركات الأموال على رأس المال وحجم المساهمات المالية دون الاعتبار الكبير لشخصية المساهم.

وفي شركات الأشخاص تكون مسؤولية بعض الشركاء مسؤولية شخصية وتضامنية عن التزامات الشركة، مما قد يترتب عليه الرجوع على أموالهم الخاصة لسداد الديون عند تعثر الشركة. أما في شركات الأموال فتكون مسؤولية الشركاء أو المساهمين محدودة بقدر حصصهم أو أسهمهم في رأس المال.

كما تختلف آلية الإدارة بين النوعين، إذ تعتمد شركات الأشخاص غالبًا على الإدارة المباشرة من قبل الشركاء، بينما تخضع شركات الأموال إلى هياكل تنظيمية أكثر تعقيدًا مثل مجالس الإدارة والجمعيات العامة، وهو ما يجعل كل نوع مناسبًا لطبيعة معينة من الأنشطة والاستثمارات التجارية.

جدول الفرق بين شركات الأشخاص وشركات الأموال

الفرق بين شركات الأشخاص والشركات المختلطة؟

يتمثل الفرق الأساسي بين أنواع شركات الأشخاص والشركات المختلطة في طبيعة التكوين القانوني لكل منهما، حيث تعتمد شركات الأشخاص بصورة كاملة على الاعتبار الشخصي والثقة المتبادلة بين الشركاء، بينما تجمع الشركات المختلطة بين الاعتبار الشخصي ورأس المال في الوقت نفسه.

وتضم الشركات المختلطة عادة شركاء متضامنين يتولون الإدارة ويتحملون المسؤولية الكاملة عن التزامات الشركة، إلى جانب شركاء مساهمين أو موصين تكون مسؤوليتهم محدودة بقدر مساهماتهم المالية، وهو ما يمنح هذا النوع من الشركات مرونة أكبر في التمويل والتوسع مقارنة بشركات الأشخاص.

كما تُعد الشركات المختلطة خيارًا مناسبًا للمشروعات التي تحتاج إلى جذب مستثمرين دون منحهم صلاحيات إدارية مباشرة، في حين تُفضل شركات الأشخاص غالبًا في الأنشطة التي تقوم على الشراكة المباشرة والثقة الشخصية بين الشركاء.

جدول الفرق بين شركات الأشخاص والشركات المختلطة

مميزات وعيوب شركات الأشخاص

تتميز شركات الأشخاص بعدة مزايا تجعلها مناسبة للعديد من الأنشطة التجارية، إلا أنها في المقابل تنطوي على بعض العيوب القانونية التي يجب مراعاتها قبل التأسيس.

المميزات:

• سهولة التأسيس.
• المرونة الإدارية.
• سرعة اتخاذ القرار.
• انخفاض التكاليف التشغيلية.
• ارتفاع الثقة بين الشركاء والعملاء.

العيوب:

• المسؤولية الشخصية غير المحدودة.
• تأثر الشركة بخروج الشريك.
• صعوبة جذب المستثمرين.
• محدودية التوسع أحيانًا.

جدول المميزات والعيوب

إجراءات تصفية شركات الأشخاص

تتم تصفية شركات الأشخاص عند انتهاء مدتها أو اتفاق الشركاء على الحل أو صدور حكم قضائي أو تعثر الشركة ماليًا.

وتشمل إجراءات التصفية:

• تعيين مصفٍ قانوني.
• جرد الأصول والالتزامات.
• سداد الديون.
• بيع الأصول إن لزم الأمر.
• توزيع المتبقي على الشركاء.
• شطب السجل التجاري.

وتحتاج مرحلة التصفية إلى إشراف قانوني دقيق لحماية حقوق الشركاء والدائنين وضمان تنفيذ الإجراءات وفق النظام.

لماذا تختار ميزان القانونية لتأسيس شركات الأشخاص؟

تُعد شركة ميزان القانونية أفضل شركة للمحاماة والاستشارات القانونية في مكة المكرمة، حيث تقدم خدمات قانونية متخصصة في تأسيس الشركات والاستشارات التجارية وفق نظام الشركات السعودي الجديد، مع توفير حلول قانونية احترافية تساعد المستثمرين ورواد الأعمال على اختيار الشكل القانوني المناسب من بين أنواع شركات الأشخاص وتأسيس شركاتهم بطريقة آمنة ومنظمة.

وتشمل خدمات شركة ميزان القانونية ما يلي:

• تأسيس شركات الأشخاص.
• إعداد وصياغة عقود التأسيس.
• مراجعة الشراكات التجارية.
• تنظيم العلاقة بين الشركاء.
• تصفية الشركات.
• تقديم الاستشارات التجارية والقانونية.
• تمثيل العملاء أمام الجهات القضائية والرسمية.

ونحرص في ميزان القانونية على حماية مصالح عملائنا وتقديم استشارات قانونية دقيقة تساعدهم على اتخاذ القرارات الصحيحة وتحقيق الاستقرار القانوني لنشاطهم التجاري، بما يتوافق مع الأنظمة واللوائح المعمول بها في المملكة العربية السعودية.

الأسئلة الشائعة

ما هي الشركات وأنواعها؟

الشركات هي كيانات قانونية يتم تأسيسها من قبل شخص أو أكثر بهدف ممارسة الأنشطة التجارية أو المهنية أو الاستثمارية وتحقيق الأرباح، وذلك وفق أحكام نظام الشركات السعودي الجديد.

وتنقسم أنواع الشركات في السعودية إلى عدة أشكال قانونية، من أبرزها:

• شركات الأشخاص.
• شركات الأموال.
• الشركات المختلطة.
• الشركة ذات المسؤولية المحدودة.
• شركة المساهمة.
• شركة المساهمة المبسطة.
• شركة التضامن.
• شركة التوصية البسيطة.

ويختلف كل نوع من هذه الشركات من حيث المسؤولية القانونية، وآلية الإدارة، وطريقة توزيع الأرباح والخسائر، وإمكانية انتقال الحصص أو الأسهم، لذلك يُعد اختيار الشكل القانوني المناسب خطوة مهمة لضمان استقرار النشاط التجاري وحماية حقوق الشركاء.

ما هو نوع من أنواع شركات الأشخاص؟

من أبرز أنواع شركات الأشخاص في السعودية شركة التضامن، وهي شركة تتكون من شريكين أو أكثر يتحملون المسؤولية الشخصية والتضامنية عن ديون الشركة والتزاماتها.

كما تُعد شركة التوصية البسيطة من أنواع شركات الأشخاص، حيث تضم شركاء متضامنين يتحملون المسؤولية الكاملة، إلى جانب شركاء موصين تكون مسؤوليتهم محدودة بقدر حصصهم في رأس المال.

وتعتمد هذه الشركات بصورة أساسية على الثقة المتبادلة والاعتبار الشخصي بين الشركاء، لذلك ترتبط إدارتها واستمرارها غالبًا بالعلاقة المباشرة بينهم.

مثال على شركة الأشخاص؟

من الأمثلة الشائعة على شركات الأشخاص شركة تضامن يتم تأسيسها بين أفراد العائلة أو بين مجموعة من الشركاء المهنيين لإدارة نشاط تجاري معين، مثل:

• شركة محاماة.
• مكتب استشارات.
• مؤسسة تجارية عائلية.
• شركة مقاولات صغيرة.

وفي هذا النوع من الشركات يشارك الشركاء عادة في الإدارة واتخاذ القرارات ويتحملون المسؤولية القانونية عن التزامات الشركة بصورة تضامنية وفق ما ينص عليه قانون شركات الأشخاص في السعودية.

كما يمكن أن تكون شركة التوصية البسيطة مثالًا آخر على شركات الأشخاص، خاصة عندما يرغب بعض المستثمرين في تمويل المشروع دون التدخل المباشر في الإدارة.